Rescisão e verbas rescisórias
Saldo de salário, férias, 13º, aviso-prévio, FGTS e multa de 40%.
Foi demitido, trabalha sem carteira ou acha que está recebendo menos do que deveria? Analiso a sua situação e explico o que a lei garante a você.
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Direito Trabalhista Saldo de salário, férias, 13º, aviso-prévio, FGTS e multa de 40%.
Horas não pagas, banco de horas irregular, adicional noturno, intervalo suprimido.
Reconhecimento do vínculo e dos direitos do período.
Estabilidade, indenização e benefícios.
Humilhações, perseguição e abuso de poder.
Quando a empresa descumpre o contrato e o trabalhador pode “demitir o patrão”.
As respostas são gerais. Cada caso tem particularidades e precisa ser analisado.
Em regra, até 2 anos após o fim do contrato, cobrando os últimos 5 anos.
Ajudam muito: mensagens, holerites, testemunhas e registros de ponto. Na conversa inicial explico o que reunir.
Buscar orientação jurídica é um direito seu.
Uma boa orientação no momento certo evita prejuízos. Converse comigo e entenda a sua situação.
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